Il lavoro secondo Amazon

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Il modello organizzativo di Amazon è stato al centro di una controversa indagine del New York Times. Ciò che emerge dalle pagine del giornale americano è un contesto di lavoro duro e impegnativo, molto diverso dalle rappresentazioni delle aziende della new economy che hanno popolato i mass media. Quanto è generalizzabile un’esperienza così particolare e di successo? Ne parliamo a lezione lunedì prossimo.

 

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